Un journaliste a demandé à Jill Biden d’abandonner le « Dr » (il a eu le retour de bâton qu’il méritait).

Par Camille | Dernière modification : janvier 19, 2021


La tribune libre de Joseph Epstein dans le Wall Street Journal était d’un sexisme époustouflant. À quoi pensait-il – ou pensait-il même tout court ?

« Madame la Première Dame – Mme Biden-Jill-kiddo : un petit conseil sur ce qui peut sembler petit mais qui, à mon avis, n’est pas sans importance. Pourriez-vous laisser tomber le « Dr » avant votre nom ? Jill Biden » sonne et semble frauduleux, pour ne pas dire un peu comique ».

C’est ainsi que l’écrivain Joseph Epstein, ancien rédacteur en chef du magazine The American Scholar, a commencé la semaine dernière son désormais célèbre article d’opinion dans le Wall Street Journal, exhortant l’éducateur et future première dame Jill Biden – qui détient deux maîtrises et un doctorat en éducation – à ne plus utiliser le titre de « Dr.

Votre diplôme est, je crois, un doctorat en éducation, obtenu à l’université du Delaware grâce à une thèse intitulée « Student Retention at the Community College Level » : Répondre aux besoins des étudiants », a poursuivi Epstein. Un homme sage a dit un jour que personne ne devrait s’appeler « docteur » à moins d’avoir mis un enfant au monde. Pensez-y, Dr. Jill, et laissez tomber le docteur immédiatement ».

La suggestion d’Epstein a été rapidement et sans équivoque accueillie avec indignation en ligne. Des dizaines de femmes – et d’hommes – ont déclaré qu’elle était non seulement ouvertement sexiste, mais qu’elle soulignait aussi la façon dont certains hommes peuvent rejeter ou dénigrer les références des femmes. Beaucoup ont également demandé au Journal de retirer l’article et de présenter des excuses à Biden. Et même Merriam-Webster s’est jointe à eux en publiant un article remarquable.

« Certains hommes sont tellement menacés par les femmes éduquées », a tweeté Audrey Truschke, professeur associé d’histoire de l’Asie du Sud à l’université Rutgers, qui a qualifié la pièce d’Epstein de « chape misogyne et égocentrique ». Et en tant que neuropsychologue organisationnelle, spécialisée dans la diversité cérébrale des sexes, je ne pourrais pas être plus d’accord.

La réponse des hommes aux femmes puissantes

Pour dire les choses simplement, il y a deux types de réponse masculine aux femmes intelligentes et éduquées qui occupent des postes de pouvoir.

Tout d’abord, il y a ces hommes qui applaudissent, accueillent et cherchent à s’associer à des femmes puissantes – en comprenant, entre autres, que les femmes apportent quelque chose d’unique, de bon et de différent à la table. Ce sont ces hommes qui reconnaissent que la société humaine a besoin d’un réel changement, et que le paternalisme hiérarchique et les héros leaders ne sont plus acceptables. Ils savent que nos façons d’être, de penser et de travailler actuelles ne nous soutiendront pas dans l’avenir. Et ils comprennent qu’une approche plus collaborative et collectivement intelligente – plus consciente, plus diversifiée et plus inclusive – est vitale pour un succès réel et tourné vers l’avenir. En d’autres termes, plutôt que d’être menacés par des femmes puissantes, ce sont les hommes qu’elles revigorent.

Deuxièmement, il y a ces hommes qui réagissent aux femmes puissantes avec un sentiment de peur ou d’inadéquation, et avec peu ou pas de capacité à s’associer avec elles. En général, cela correspond au cerveau des anciens mammifères, qui est très bien réglé pour surveiller les menaces. De même, lorsque le cerveau masculin se sent menacé, les niveaux de testostérone augmentent généralement en réponse au danger. Et la testostérone favorise une réaction compétitive et, souvent en même temps, un badinage gonflé (bien qu’insécurisant).

Ce phénomène a été pleinement mis en évidence dans la missive d’Epstein à Biden. En fait, on pourrait dire qu’il s’agissait plus de lui que de Biden, y compris de ses qualifications moindres. (Selon ses propres termes, il n’a « qu’une licence »). Et selon un article du New York Times, alors qu’Epstein, âgé de 83 ans, a laissé entendre qu’il avait enseigné à l’université Northwestern pendant 30 ans sans doctorat ni diplôme d’études supérieures, Northwestern s’est empressé de publier une déclaration, disant qu’Epstein n’y avait pas été chargé de cours depuis 2003, et que l’université « n’était pas du tout d’accord » avec ses « opinions misogynes ». De plus, le département d’anglais de l’université a déclaré dans une déclaration séparée qu’il rejette l’opinion d’Epstein « ainsi que la diminution des diplômes dûment obtenus dans n’importe quel domaine, de n’importe quelle université ».

Qu’est-ce qui ne va pas avec cette image ?

Oui, les propos d’Epstein dans The Journal en disent long sur lui. Mais, surtout dans le contexte du mouvement #MeToo en constante évolution, il met également en lumière une grande partie de ce qui ne va pas dans notre système socio-économique actuel, et pourquoi le moment est venu d’affronter pleinement les choses et de les changer.

La nécessité pour tout homme de rabaisser publiquement une femme titulaire d’un doctorat en éducation, dont la thèse portait sur le maintien des étudiants dans les community colleges, en dit long sur le sexisme, la misogynie et l’élitisme qui continuent d’exister à l’ère moderne.

Dans un tweet, le message de Biden lui-même était clair : « Ensemble, nous allons construire un monde où les réalisations de nos filles seront célébrées, plutôt que diminuées.

C’est exactement ce que je pense.

Modèles neuronaux

L’une des raisons pour lesquelles les hommes et les femmes ont tendance à penser et à agir différemment est liée au schéma neural unique du cerveau masculin et féminin. Plus précisément, les recherches montrent que le cerveau masculin est optimisé pour intra-Le cerveau féminin est optimisé pour la communication hémisphérique, alors qu’à l’inverse, le cerveau féminin est optimisé pour la communication hémisphérique. inter-communication hémisphérique. Cela signifie que la connectivité dans le cerveau féminin est plus active entre les deux hémisphères cérébraux, par rapport au cerveau masculin, où elle va et vient simplement (et apparemment de façon plus limitée) à l’intérieur de chaque hémisphère.

Et qu’est-ce que cela signifie ? Alors que le cerveau masculin a ses avantages particuliers, le cerveau féminin est câblé pour un processus plus itératif et émergent. Par exemple, les femmes ont tendance à avoir une plus grande capacité à garder à l’esprit des points de vue multiples et contradictoires tout en restant empathique envers les personnes qui les détiennent.

Si l’on combine ce schéma neural avec les niveaux plus élevés d’ocytocine (connue sous le nom d' »hormone de liaison ») dans le cerveau féminin, on constate que, dans l’ensemble, les femmes penchent pour la collégialité et le consensus, par opposition à l’approche plus accusatoire souvent adoptée par des hommes comme Epstein.

C’est peut-être la raison pour laquelle Epstein a conclu son article malencontreux de cette façon : « Quant à votre D.E., Madame la Première Dame, aussi durement gagné qu’il ait pu être, veuillez envisager de le ranger, au moins en public, au moins pour l’instant. Oubliez le petit plaisir d’être le Dr. Jill, et contentez-vous du grand plaisir de vivre pendant les quatre prochaines années dans le meilleur logement public du monde en tant que Première Dame Jill Biden ».

Le meilleur de tous les cerveaux

La plupart des systèmes, que ce soit dans les entreprises, au gouvernement ou ailleurs, ont été créés par un sous-ensemble étroit de cerveaux masculins pour convenir au mieux à un sous-ensemble tout aussi étroit d’autres cerveaux masculins. Ils favorisent ainsi une seule façon de penser, d’innover, de communiquer et de résoudre les problèmes. Et ce faisant, ils n’ont malheureusement pas accès au meilleur de tous les cerveaux – le cerveau masculin et le cerveau féminin.

Les hommes qui applaudissent, accueillent et cherchent à s’associer avec des femmes puissantes joueront un rôle important dans la voie à suivre. Les hommes comme Epstein, en revanche, resteront une impasse dans l’évolution.

C’est peut-être la réponse d’Hillary Clinton à Epstein qui le dit le mieux : « Son nom est le Dr. Jill Biden. Il faut vous y habituer ».



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